由于國際原油價格快速下滑、石化市場持續低迷等外部因素及集團內部原因,2014年中國兵器工業集團北方華錦化學工業集團有限公司(以下簡稱華錦集團)虧損15.2億元,旗下上市公司北方華錦化學工業股份有限公司(以下簡稱華錦股份)虧損15.88億元,加之上一年度虧損1.55億元,被*ST,面臨退市風險,華錦集團遇到了“前所未有”的困難和挑戰。
面對華錦集團歷史上從未有過的虧損,后續經營壓力不言而喻;而且連續兩年虧損后,2015年如若再不扭虧,華錦股份就將退市,這在央企上市公司歷史中也屬罕有;另外,華錦集團經歷了高層次的“政治體檢”,在困難時期領導班子更要做好自身建設,凝聚員工力量。
2014年4月,中國兵器工業集團組建了華錦集團的新班子。臨危受命的華錦集團、華錦股份董事長李春建,經過對企業情況系統梳理后,提出了打好上市公司保衛戰,結構調整、轉型升級與全面深化改革攻堅戰,精益管理持久戰的“三大戰役”。
2015年,華錦集團實現利潤1.83億元,同比增利17.03億元,一舉扭虧為盈,打贏了上市公司保衛戰。2016年經營業績繼續大幅增長,實現利潤總額20.35億元、同比增加18.48億元,創造了歷史上最好水平。
優化生產運營
以石油煉化及石化產品、化肥為主要業務的華錦集團,和國內其他石化企業不同的是,其原油來源100%從海外進口。國際油價從此前的110美元下跌至40美元附近,并維持在一個相對低油價的平穩狀態,對華錦集團形成了一個良好的外部市場環境。
“良好的外部市場環境,同時加上我們內部的各項管理措施,讓我們抓住了這種市場機遇,所以內外結合促成了華錦集團歷史上的最好業績水平”李春建接受《英才》記者專訪時說。
生產運行的穩定連續,是持續提升盈利能力的基礎。李春建介紹,近三年華錦集團對安全生產、設備管理進行了系統的梳理整頓,繼而固化成了“安、穩、長、滿、優”的具體措施。
在石化行業,裝置停車一次少則損失幾十萬、上百萬,多則可能損失上千萬,為此,華錦集團通過科學管理,每年減少數十次裝置停車次數,2016年裝置有效運轉率達97.97%,28套裝置總體運轉率達98.13%。
而且,還明顯提升了生產運營的負荷,煉油、乙烯、瀝青裝置負荷分別達95.75%、100.5%和101%,產量同比增加129萬噸、8.5萬噸和4.7萬噸,實現了以高產創高效。
同時華錦集團還根據國內一些先進企業的做法,采用線性規劃PIMS優化軟件,煉化裝置加工原油的API由2015年的34.3降至33.69,為投產以來的最低值,增效約7000萬元。
精益采購 精耕市場
華錦集團每年擁有800萬噸的原油加工能力,生產化肥的天然氣也是數億立方米的使用量,在采購環節如果能夠降低百分之幾,甚至千分之幾的成本,都可以為企業節省上千萬甚至上億的資金。
華錦集團認真落實兵器集團全價值鏈體系化精益管理戰略,在原油、天然氣等采購環節推行精益化管理。對原油從采購、市場定價,到海外裝船、運輸、卸船,包括管線管道損失等整個流程的每個環節,給每一個責任人下考核指標。
華錦集團定了一個規矩,每一艘30萬噸級的VLCC(超大型油輪)到達碼頭后,集團主管原油采購的領導和部門領導必須上船,和船長、大副及船員溝通建立良好關系并進行有效監督。
因為油輪卸油量偏差正負3‰都在行業合理范圍之內,李春建剛到華錦集團的時候,卸油損失達2.85‰,雖然在行業合理范圍之內,但是按照華錦集團一年進口800萬噸原油計算,一年下來,光這一項的損失就不容小覷。而如今華錦集團已把這項指標降低到0.4‰,一年就挽回損失近億元。
華錦集團化肥業務的原料天然氣,分為西氣東輸的天然氣和平價氣兩種,兩者每立方米單價相差近7角錢,于是華錦集團去和供應方做工作,爭取多供應平價氣,加之此前公司也處于虧損狀態的“悲情牌”,最終合作伙伴把每年供應給華錦集團的平價氣由之前的6000萬多立方米增加到1億立方米,此項又節約成本近3000萬元。
華錦集團此類精益化管理的案例不勝枚舉,即使每項節約開支只有幾百萬元甚至幾十萬元,也都要去爭取。而且,華錦集團還積極推進集中化、規范化、信息化和陽光化采購,2016年通過招標、議價降本10.4%。并且規范供應商目錄,對99家問題供應商進行重新審核,永久清除或暫停其入圍華錦供應商資格。
“哪一項工作,只要你上心,只要你做到位,從粗放到精細化管理,效益提升確實是很明顯的。”李春建對《英才》記者說,“只要下工夫,擰干水分,把漏洞堵住,讓企業回歸到一個合理的狀態,我認為都會取得很大成效。”
2016年華錦集團在兵器集團組織的精益檢查評價中達到3級水平,排名由上年的第17位提升到第5位,位列化工與火炸藥及彈箭企業類第一名。
除了優化生產運行及規范采購管理外,華錦集團還圍繞市場精耕細作。作為兵器集團旗下唯一的石化企業,華錦集團雖然沒有像中石化、中石油的零售終端,但是卻有非常快速的市場反應及操作優勢。
在市場環境好的時候,華錦集團能夠抓住機遇快速調整產品價格,2016年累計調價多達400余次,最快時一天調價三次,使多數產品在同行業中保持較高的銷售價位。
同時,增加高附加值的產品,由原來主要生產基礎牌號的聚烯烴,開發高附加值聚烯烴產品,開發軍用柴油、軍航煤以及軍用潤滑油等,加大航煤銷售、石腦油大廠直供力度。
對于華錦集團的一些職能部門,如戰略部、財務部、資產部、證券部等,集團每年初也會給其下責任書,每個部門都有指標和任務,比如給集團爭取政策、爭取補貼資金等。2016年華錦集團獲得1.8億“三供一業”補貼,另外還拿到地方科技費用、安全環保費用、人才費用等資金。
有進有退 結構調整
結構調整是華錦集團2016年盈利20多億的另外一個重要貢獻。華錦集團堅持有進有退,調整產業和產品結構,通過改革解決企業的結構調整和轉型發展問題,實現從產品型向經營型的轉變。
2014年上市公司華錦股份定增募資30億元用于內蒙古煤化工項目,該項目加上銀行貸款計劃總投資50億元,項目以褐煤為原料,生產中間產品液氨100萬噸/年,最終產品尿素160萬噸/年,項目建設期3年。
但是華錦集團新班子的第一件事就是暫停了該項目,“當時化肥市場狀況發生變化,而且項目前期的論證考慮也不周全,煤資源的獲取也沒落實,在這種情況下50億投進去,如果投資失敗,那對華錦將是滅頂之災。”
在當機立斷先暫停了此項目后,他們迅速做出工作部署,第一,調整項目方案,化肥市場漸入低迷,此項目即便實施,要少產化肥,多產天然氣;另外,此項目華錦不能單獨投資,必須合資合作;最后,就是要落實好煤資源的配置。只有在落實好這三條的前提下,項目才能重新啟動。
果不其然,此后尿素國內外市場產能過剩嚴重、市場價格走低,并且預計尿素產品價格在未來一段時期內處于低位波動,尿素生產企業實現盈利十分困難。
而且,由于國家進行供給側改革,煤炭行業去產能形勢嚴峻,內蒙古煤化工項目一手煤炭資源無法保障,影響原料成本的可控性。加之近年來國家對化肥產品的政策定位發生重大變化,多項優惠扶持政策逐步弱化甚至取消,并明確化肥產品為重點產能過剩行業應嚴格把控。
鑒于上述情況,2016年華錦股份徹底終止了此項目。“如果不叫停此項目,30億的資本金再加上20多億的銀行貸款投進去,基本全打水漂,這不僅對股民不負責任,對企業、對國有資產都不負責。”李春建坦言。
此外,華錦集團還根據市場狀況,關閉了一些虧損大戶,推進去產能。2014年6月停運規模小、能耗高、長期虧損、安全風險高的16萬噸/年小乙烯裂解裝置,年均減虧1.4億元;2016年9月停產已經運行40年、安全風險較大、虧損嚴重的遼河化肥裝置,減少尿素產能48萬噸/年,當年減虧增效1474萬元,進行及時“止血”。
今年5月,中國兵器工業集團公司與沙特阿美石油公司、盤錦鑫誠實業集團有限責任公司三方共同簽署《聯合開發協議》,共同開發“中國兵器精細化工及原料工程”項目,華錦集團作為兵器集團下屬石化公司將全力做好后續的工作。
在結構調整上,華錦集團的化肥板塊以退出、關閉、轉型為主,上市公司華錦股份的煉化一體化規模,繼續做強做大做優;瀝青板塊,除了原來瀝青、基礎潤滑油業務外,往下游中高端潤滑油、成品潤滑油延展;另外,推進兵器集團精細化工業務進一步深化。
從虧損超過15億元,到盈利突破20億,李春建認為除了有兵器集團領導的支持指導,及良好的外部市場環境和精細化的管理措施外,還得益于華錦集團上下一心的凝聚力。
李春建非常重視領導班子的建設,提高員工對班子的信任度,從而提高凝聚力。為此,華錦集團提出“辦好每件事,凝聚正能量,樹立新形象”,“說起來容易,其實需要你一件事一件事去做,讓別人看到這個班子真是全心全意為了企業的利益、為了職工的利益在做事。”李春建對《英才》記者說,“這幾年華錦集團班子、中干以及員工,真正凝成一股力,只有每個人都站在自己的位置上,為企業創造價值,才能創造出這么一個成果。”